Rechtsanwältin Uta Ordemann
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* Erstellung und Prüfung von Aufhebungsverträgen
* Erstellung von Interims Manager Verträgen
* Erstellung und Prüfung von Zeugnissen
* Beratung im internationalen Arbeits- und Sozialrecht
* Prüfung von Arbeitsverträgen mit internationalem Bezug
Beratung in allen arbeitsrechtlichen Fragen, u.a.:
* Teilzeit- und Befristungsgesetz
* Bundesurlaubsgesetz
* Kündigungsschutzgesetz
* Entgelfortzahlungsgesetz
* Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz
* Mutterschutzgesetz
* Arbeitsrechtliche Maßnahmen wie Abmahnungen und Versetzungen
Ich berate Sie auch gern in anderen Rechtsgebieten wie dem Medizin-, Sozial- und Sozialversicherungsrecht, Vereinsrecht und Medienrecht.
* Studium der Rechtswissenschaften u.a. in Freiburg, München und Hamburg sowie an der London School of Economics and Political Science und der Faculte Internationale de Droit Compare in Straßburg
* Zulassung zur Rechtsanwaltschaft am 1. August 1994
* 1990 - 1995: Leiterin Personal und Recht eines Hamburger Verlages
* 1995 - 2013: Syndikusanwältin und Geschäftsführerin bei 2 Wirtschafts- und Arbeitgeberverbänden in Hamburg mit internationaler Ausrichtung
* seit 1994: Tätigkeit als Rechtsanwältin in eigener Kanzlei mit arbeitsrechtlichem Schwerpunkt


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Arbeitsrecht
Ich war sehr zufrieden, vielen Dank! Die Antwort kam extrem schnell innerhalb von wenigen Stunden und war sehr ausführlich, kompetent und überaus hilfreich. Ich kann es nur weiterempfehlen, ganz großartig!
Arbeitsrecht
Schnelle, hilfreiche Beratung, detaillierte, ausführliche und leicht verständliche Antwort.
Frau Ordemann ist sehr zu empfehlen.
Arbeitsrecht
Ich war sehr zufrieden mit der ausführlichen Beurteilung.
Arbeitsrecht
Besten Dank für die ausführliche Beantwortung.
Arbeitsrecht
vielen Dank für die schnelle und sehr hilfreiche Bearbeitung. Kann ich nur weiterempfehlen.
Arbeitsrecht
Stets zur vollsten Zufriedenheit ;-)
Arbeitsrecht
Kompetente und schnelle Bewertung des Zeugnisses.
Arbeitsrecht
Ich bin begeistert von Frau Ordemann. Sehr auführliche Beantwortung meines Anliegens innerhalb kürzester Zeit. Dazu verständlich erklärt und sogar Handlungsempfehlungen gegeben. Eine Rückfrage wurde zudem auch umgehend beantwortet. Absolut empfehlenswert!
Arbeitsrecht
Super! Frau Ordemann kann man mit bestens Gewissen weiter empfehlen und würde ich falls notwendig immer wieder selber kontaktieren. Die Erklärungen waren ausführlich und gut verständlich. Die Rückmeldung erfolgte zudem auch noch in kürzester Zeit. Echt top!
Arbeitsrecht
Mein Anliegen wurde umliegend bearbeitet und beantwortet. Jederzeit würde ich mich wieder vertrauensvoll an Frau Ordemann wenden.
Arbeitsrecht
Meine Anfrage wurde sehr kompetent, ausführlich und zügig beantwortet. Ich fühle mich sehr gut beraten und werde die von Frau Ordemann vorgeschlagene Vorgehensweise zunächst so umsetzen. Sollte ich weitere Hilfe benötigen, werde ich mich erneut an Frau Ordemann wenden.
Arbeitsrecht
Sehr geehrte Frau Ordemann.
Zuerst einmal vielen Dank für die schnelle und freundliche Bearbeitung.
Ihre sehr kompetente Änderung meines von Zeugnisses wurde von meinem Ex-Arbeitgeber ohne Änderung akzeptiert.
Mit freundlichen Grüßen
Anika Gollmann
Arbeitsrecht
Die Bewertung meines Problems war sehr klar und kompetent. Ich habe mich daraufhin entschlossen weiterhin Ihre Dienste in Anspruch zu nehmen.
Arbeitsrecht
Sehr kompetent, hilfreich, positiv, auf den Punkt und freundlich
Sozialrecht
Ich bin mit der sehr ausführlichen, qualifizierten und raschen Bearbeitung meines Anliegens super zufrieden.
Ich kann Sie immer nur weiterempfehlen.
Vielen, vielen lieben Dank dafür!
Sie haben mir über das Wochenende sehr geholfen.
Arbeitsrecht
Ich möchte Frau Ordemann für Ihre schnelle, kompetente und ausführliche Beratung danken. Selbst weitere Rückfragen wurden umgehend von Ihr beantwortet. Ich fühlte mich mit meinem Anliegen in sehr guten Händen und habe mit Ihrer Unterstützung ein für mich sehr zufriedenstellendes Ergebnis erzielt. Fazit: Ich würde mich jederzeit wieder an Frau Ordemann wenden.
Vielen Dank.
Arbeitsrecht
Sehr schnelle, kompetente und ausführliche Beratung. Eine weitere Rückfrage wurde umgehend beantwortet. Danke!
Arbeitsrecht
Sehr gute Beratung
Arbeitsrecht
Die Erstellung des Zeugnisses ging sehr schnell und ist genauso wie ich mir das vorgestellt hatte. Kann ich nur weiter empfehlen.
Arbeitsrecht
Antwort ging termingenau ein. Meine Frage wurde vollständig und verständlich beantwortet.
Arbeitsrecht
Sehr schnelle, ausführliche und kompetente Antwort! Zudem noch für einen Laien sehr verständlich formuliert.
Arbeitsrecht
Frau Ordemann hat mir schnell und freundlich geanwortet. Ihre Antwort war sehr umfassend und ich fühle mich gut beraten.
Auch auf meine Nachfrage ist sie ausführlich eingegangen.
Ich bin total zufrieden und werde mich gerne wieder an Frau Ordemann wenden.
Herzlichen Dank.
Arbeitsrecht
Alles prima, vielen Dank!!
Arbeitsrecht
Perfekt.
Arbeitsrecht
Sehr schnelle und detaillierte Antwort erhalten. Vielen Dank und gerne wieder.
Arbeitsrecht
Sehr schnelle Anwort. Super erklärt.
Danke
Arbeitsrecht
Wirklich kompetent & umfassend beraten.
Arbeitsrecht
Pünktlich, präzise, umfassend. Frau Ordemann hat sich sehr differenziert und inhaltlich umfassend zu dem zu prüfenden Arbeitsvertrag geäußert. Vielen Dank.
Arbeitsrecht
Schnell, verständlich, aussagekräftig.
Arbeitsrecht
Super schnelle, kompetente und umfassende Auskunft.Meine Fragen wurden genau und vollständig beantwortet.
Arbeitsrecht
Sehr schnelle und ausführliche Auswertung des eingeschickten Arbeitszeugnisses. Vielen Dank. Würde ich immer wieder in Anspruch nehmen.
Arbeitsrecht
Frau Odermann betreute meinen "Fall".
Korrektur eines Arbeitszeugnisses als Endzeugnis, da ich gekündigt wurde. Vorlage eines Entwurfes beim Arbeitgeber war erlaub, nur mit Endnote "gut".
Frau Odermann hat in kürzester Zeit bei mir gemeldet und Unklarheiten der Vorlage geklärt. Nach mehr als 20 Jahren Arbeitsleben und vielen Zeugnissen, ist dies das beste, überzeugendste Zeugnis, das ich je erhalten habe.
Frau Odermann ist höchst kompetent, man spürt sofort ihre langjährige Erfahrung im Thema. Eine Korrektur ist schon an sich anspruchsvoller als eine Neuerstellung. Hier hat Frau Odermann sofort mögliche Fallen erfasst, verstand vollkommen den Hintergrund und die Richtung in die ich "gehen" wollte.
Ich bin restlos begeistert!!!
vielen vielen Dank für diese wunderbare Unterstützung.
E. G.
Arbeitsrecht
Ich habe eine sehr schnelle und sehr detaillierte Antwort erhalten, die für mich äusserst hilfreich ist. Anhand der Beschreibung habe ich den Eindruck bekommen, dass sich die Expertin sehr kompetent und vor allen Dingen auch intensiv mit meiner Angelegenheit beschäftigt hat. Ich würde Frau Odermann jederzeit wieder anfragen und verlasse mich nun voll und ganz auf Ihre Bewertung.
Vielen Dank dafür!
Arbeitsrecht
Schnell und sehr gut, danke.
Arbeitsrecht
Schnelle, detaillierte und kompetente Prüfung meines Zeugnisses. Super! Absolut empfehlenswert.
Arbeitsrecht
Sehr qualifiziertes und umfassendes Feedback.
Vielen Dank!
Arbeitsrecht
Sehr nette und schnelle Beratung und Hilfestellung!
Sehr fairer Preis!
Sehr ausführliche Erläuterung, sodass ich Fr. Ordemann nur empfehlen kann. Hier wird noch hart gearbeitet!
Arbeitsrecht
Danke.
Arbeitsrecht
Schnelle und kompetente Bearbeitung. Fragen sehr genau beantwortet. Herzlichen Dank für diesen sehr guten Service.
Arbeitsrecht
Ich bin wirklich sehr zufrieden! Sehr schnelle und kompetente Bearbeitung! Alles prima!
Arbeitsrecht
Sehr gute und genaue Beratung. Danke!
Arbeitsrecht
Das Feedback von Uta Ordemann war sehr ausführlich und verständlich. Ausgesprochen hilfreich.
Der Auftrag wurde sehr schnell bearbeitet und ich hatte bereits innerhalb eines halben Tages Feedback.
Arbeitsrecht
Viele Inhalte wesentlich positiver und professionell formuliert. Bin mit der Überarbeitung sehr zufrieden.
Arbeitsrecht
Kompetente prompte Beratung - ausführlich und hilfreich.
Arbeitsrecht
Super schnelle u. sehr präzise Abtworten. Sogar Zusatzinfos! Vielen Dank. Klasse Service!!!
Arbeitsrecht
Sehr gute und schnelle Beratung
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rechtlichen Möglichkeiten für ein höheren Joblevel | Arbeitsrecht |
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Kündigung mit Freistellung durch den AG. Selbständigkeit während d. Freistellung | Arbeitsrecht |
Außerordentliche fristlose Kündigung - Zugang heute 12.12.24 | Arbeitsrecht |
Arbeitsvertrag Prüfung | Arbeitsrecht |
Kündigungfrist bei Klausel "zum Quartalsende" v2 | Arbeitsrecht |
Zusatzangebot zu Ihrem Auftrag "Zusatzangebot zu Ihrem Auftrag "Strategisches Vorgehen bei vom Arbeitgeber erwünschter Vertragsa | Kostenlose Ersteinschätzung - Recht |
Zusatzangebot zu Ihrem Auftrag "Strategisches Vorgehen bei vom Arbeitgeber erwünschter Vertragsanpassung" | Kostenlose Ersteinschätzung - Recht |
Weiterbildung (Arbeitsvertrag) | Arbeitsrecht |
Strategisches Vorgehen bei vom Arbeitgeber erwünschter Vertragsanpassung | Arbeitsrecht |
Kündigung in der Probezeit - Kündigungsschreiben unvollständig | Arbeitsrecht |
Zusatzangebot zu Ihrem Auftrag "Zusatzangebot zu Ihrem Auftrag "Lohnfortzahlung bei Krankmeldung"" | Kostenlose Ersteinschätzung - Recht |
Urlaubsanspruch für einen neuen Mitarbeiter | Arbeitsrecht |
Zusatzangebot zu Ihrem Auftrag "Frage zu Arbeitsvertrag " | Kostenlose Ersteinschätzung - Recht |
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Zusatzangebot zu Ihrem Auftrag "Lohnfortzahlung bei Krankmeldung" | Kostenlose Ersteinschätzung - Recht |
Prüfung Arbeitsverträge | Arbeitsrecht |
Arbeitsvertrag prüfen | Arbeitsrecht |
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Zusatzangebot zu Ihrem Auftrag "Prüfung Arbeitszeugnis" | Kostenlose Ersteinschätzung - Recht |
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Telefonat vom 09.04.2024 - fehlerhafte Bescheinigung von Krankengeld | Kostenlose Ersteinschätzung - Recht |
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Frage zur Zusammensetzung von Gehalt und Rente ausländischer Arbeitgeber | Sozialversicherungsrecht |
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Anfrage bezüglich arbeitsrechtlicher Bestimmungen | Kostenlose Ersteinschätzung - Recht |
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Geschäftsführer im Einsatz über AÜ | Arbeitsrecht |
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Folgefragen | Arbeitsrecht |
Honorar | Arbeitsrecht |
Lohnfortzahlung bei Krankmeldung | Arbeitsrecht |
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Gesetzgebung | Arbeitsrecht |
DRINGEND: Anspruch Urlaubsübertrag bei längerer Krankheit? | Arbeitsrecht |
Vorbereitung Arbeitszeugnis | Arbeitsrecht |
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Zusatzangebot zu Ihrem Auftrag "Beratung Verschiedenes" | Kostenlose Ersteinschätzung - Recht |
Beratung Verschiedenes | Arbeitsrecht |
Zusatzangebot zu Ihrem Auftrag "Prüfung Arbeitszeugnis" | Kostenlose Ersteinschätzung - Recht |
Zusatzangebot zu Ihrem Auftrag "Arbeitszeugnis erstellen lassen" | Kostenlose Ersteinschätzung - Recht |
Geschäftsführervertrag GmbH | Arbeitsrecht |
SMS group - Korrektur Arbeitszeugnis | Arbeitsrecht |
Prüfung Arbeitszeugnis | Arbeitsrecht |
Arbeitszeugnis erstellen lassen | Arbeitsrecht |
Kündigung aus wirtschaftlichen Gründen im Kleinbetrieb | Arbeitsrecht |
Zusatzangebot zu Ihrem Auftrag "Zusatzangebot zu Ihrem Auftrag "Prüfung eines Entwurfs Vertrag Honorarkraft/Freier Mitarbeiter"" | Kostenlose Ersteinschätzung - Recht |
Zusatzangebot zu Ihrem Auftrag "Prüfung eines Entwurfs Vertrag Honorarkraft/Freier Mitarbeiter" | Kostenlose Ersteinschätzung - Recht |
Zusatzangebot zu Ihrem Auftrag "Aktueller Fall 2.1" | Kostenlose Ersteinschätzung - Recht |
Arbeitszeugnis prüfen Pro | Arbeitsrecht |
Zusatzangebot zu Ihrem Auftrag "Zusatzangebot zu Ihrem Auftrag "Arbeitszeugnis prüfen lassen - Premium"" | Kostenlose Ersteinschätzung - Recht |
Prüfung eines Entwurfs Vertrag Honorarkraft/Freier Mitarbeiter | Arbeitsrecht |
Arbeitsvertrag prüfen | Arbeitsrecht |
Zusatzangebot zu Ihrem Auftrag "Aktueller Fall 2.1" | Kostenlose Ersteinschätzung - Recht |
Arbeitsvertrag // Klausel prüfen | Arbeitsrecht |
Frage zum Arbeitsrecht / Arbeitszeit | Arbeitsrecht |
Zusatzangebot zu Ihrem Auftrag "Aktueller Fall 2.1" | Kostenlose Ersteinschätzung - Recht |
Frage zum Aufhebungsvertrag Angebot | Arbeitsrecht |
Prüfung Motivationsschreiben | Arbeitsrecht |
Arbeitgeber Kündigung erhalten | Arbeitsrecht |
Aufhebungsvertrag vor Arbeitseintritt | Arbeitsrecht |
Widerspruch gegen die Sperrzeit | Arbeitsrecht |
Kündigung vor Arbeitsantritt | Arbeitsrecht |
Prüfung von Arbeitsvertrag: Lohn und Arbeitszeitgesetz bei Entsendungsvertrag | Arbeitsrecht |
Widerspruch zu Sperrzeit bei Arbeitslosengeld | Arbeitsrecht |
Krankenversicherung bei nebenberuflicher Selbständigkeit | Sozialversicherungsrecht |
Zusatzangebot zu Ihrem Auftrag "Arbeitszeugnis prüfen lassen - Premium" | Kostenlose Ersteinschätzung - Recht |
Arbeitszeugnis | Arbeitsrecht |
Sachbezug während Beschäftigungsverbot / Elternzeit | Arbeitsrecht |
Mitarbeiterin hat Attest eingereicht - keine Nachtschichten mehr - | Arbeitsrecht |
Feiertagsregelung im Schichtsystem | Arbeitsrecht |
Aktueller Fall 2.1 | Arbeitsrecht |
Abwicklungs- bzw. Aufhebungsvertrag | Arbeitsrecht |
Arbeitszeugnis prüfen lassen - Basic | Arbeitsrecht |
Rückzahlung Weihnachtszuwendung nach Kündigung | Arbeitsrecht |
Zusatzangebot zu Ihrem Auftrag "Kündigung vor Arbeitsantritt" | Kostenlose Ersteinschätzung - Recht |
Aktueller Fall | Arbeitsrecht |
Re: Kündigung vor Arbeitsaantritt | Arbeitsrecht |
Kündigung vor Arbeitsantritt | Arbeitsrecht |
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