Fachanwalt, Rechtsanwalt Jan Gregor Steenberg
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Beratungsschwerpunkte (Alle | Keine):
12 Kundenbewertungen:
Arbeitsrecht
Very understanding and very effective communication.
Arbeitsrecht
Freundlich, kompetent - und sehr schnell.
Komme gerne wieder drauf zurück bei weiteren Fragen - so stelle ich mir eine gute Zusammenarbeit vor.
Hierfür 5 Sterne - Dankeschön!
Arbeitsrecht
Ging sehr schnell und es gibt eine Ausführliche Beratung. Vielen Dank.
Arbeitsrecht
Lieber Herr Steenberg,
Sie arbeiten hoch professionell, fachlich auf höchstem Niveau und super schnell! Der Wahnsinn! Sie haben mir so sehr geholfen! Ich bin Ihnen unendlich dankbar für Ihre großartige Arbeit! Vielen Dank für Ihr Vertrauen und Ihre Mühe!
Weiter so! Ein großes Lob an Sie und Ihr Team!
Ganz lieben herzlichen Dank und liebe Grüße
Arbeitsrecht
Vielen Dank für die schnelle Prüfung des Zeugnisses und den neuen Formulierungsvorschlag.
Medizinrecht
Vielen Dank für alles! Sehr freundlicher Kontakt und es wurde schnellstmöglich geantwortet. Ich bin zufrieden und erhalte mein Geld vom Schuldner zurück! Ich kann Herrn Steenberg insbesondere empfehlen, da er fachlich weiß wovon er redet (hochwertige med. Ausbildung ebenfalls vorhanden).
Arbeitsrecht
Fühle mich in meiner Angelegenheit von Herrn Steenberg überaus kompetent beraten.
Arbeitsrecht
Vielen Dank für die sehr schnelle und umfassende Unterstützung.
Arbeitsrecht: exzellente Beratung und Empfehlungen - sehr hilfreich - gerne wieder - Vielen Dank
Arbeitsrecht
Arbeitsrecht - sehr gute Empfehlungen - gerne wieder - Vielen Dabk
Reiserecht
Sehr schnelle, zutreffende und ausführliche Antwort.
Wir sind sehr begeistert.
Arbeitsrecht
Schnell, unkompliziert und die Bewertung war hilfreich! Danke.
Antwort des Experten: Vielen Dank. Es freut mich, wenn ich helfen konnte.
| Betreff | Kategorie |
|---|---|
| Auf was muss ich mich bei Anfechtung einstellen und wie läuft ein solches Verfahren ab? | Zivilrecht |
| Besteht in meinem Fall Anspruch auf Abfindung und Schadenersatz? | Arbeitsrecht |
| Besteht ein Anspruch auf anteilige Anwesenheitsprämie | Arbeitsrecht |
| Auftrag Zwischenzeugnis Erstellung | Arbeitsrecht |
| Antwort: Zwischenzeugnis Bundesarbeeitsgericht | Arbeitsrecht |
| Besteht in dem geschilderten Fall Anspruch auf Abfindung? | Arbeitsrecht |
| Arbeitszeugnis prüfen lassen - Basic | Arbeitsrecht |
| Kunde zahlt Rechnung nicht, Inkasso, Schufa negativ, Vermögensauskunft | Forderungseinzug / Inkasso |
| Arbeitszeugnis prüfen lassen - Basic | Arbeitsrecht |
| Start-Up Projekt - Gesundheitsbereich | Medizinrecht |
| Insult (in Stuttgart) | Strafrecht |
| Kauf einer Ergotherapie Praxis - Vertrag bereits unterzeichnet | Medizinrecht |
| Akteneinsicht beantragen | Verkehrsrecht |
| Unterlassungserklärung erhalten – Das können Sie tun! | Zivilrecht |
| Akteneinsicht beantragen | Strafrecht |
| Arbeitszeugnis prüfen lassen - kostenlose Ersteinschätzung | Arbeitsrecht |
| Vollmacht / Unterlagen Kopien | Sonstiges |
| Praktikumsvertrag | Arbeitsrecht |
| Akteneinsicht beantragen + Ersteinschätzung | Strafrecht |
| Kündigung | Arbeitsrecht |
| Arbeitszeugnis prüfen lassen - Basic | Arbeitsrecht |
| ärztlicher Hintergrunddienst | Arbeitsrecht |
| Arbeitszeugnis prüfen lassen - Basic | Arbeitsrecht |
| Gutachter priv UV versicherung | Versicherungsrecht |
| Arbeitszeugnis prüfen lassen - Basic | Arbeitsrecht |
| Akteneinsicht beantragen + Ersteinschätzung | Strafrecht |
| Arbeitszeugnis prüfen lassen - Basic | Arbeitsrecht |
| Personalfragebogen persönliche Fragen | Arbeitsrecht |
| Arbeitszeugnis prüfen lassen - Basic | Arbeitsrecht |
| Ermittlungsverfahren wegen Schwarzfahrens | Strafrecht |
| Anfrage für Angebot Prüfung von Urlaubsbescheinigung Vorarbeitgeber | Arbeitsrecht |
| Arbeitszeugnis prüfen - Premium Plus | Arbeitsrecht |
| Konkrete Fragen zu Vertragsklauseln - keine allgemeine Vertragsprüfung | Vertragsrecht |
| Arbeitszeugnis prüfen lassen - Pro | Arbeitsrecht |
| Arbeitszeugnis prüfen lassen - Basic | Arbeitsrecht |
| Arbeitszeugnis prüfen lassen - Basic | Arbeitsrecht |
| Abmahnung Frommer Legal erhalten | Gewerblicher Rechtsschutz |
| Vereinsrecht - Amtsniederlegung 1. Vorsitzender... | Vereinsrecht |
| Update Zwischenzeugnis | Arbeitsrecht |
| Arbeitszeugnis prüfen lassen - Basic | Arbeitsrecht |
| Arbeitszeugnis prüfen lassen - Basic | Arbeitsrecht |
| Arbeitszeugnis prüfen - Premium | Arbeitsrecht |
| Arbeitszeugnis prüfen lassen - Basic | Arbeitsrecht |
| Arbeitszeugnis prüfen lassen - kostenlose Ersteinschätzung | Arbeitsrecht |
| Regulierung von Arztrechnungen PKV | Versicherungsrecht |
| Klage Schutzrechte gegen ein angebotenes Produkt | Gewerblicher Rechtsschutz |
| Arbeitszeugnis prüfen lassen - Pro | Arbeitsrecht |
| Drei Anschlussfragen zur bezahlten Freistellung | Kostenlose Ersteinschätzung - Recht |
| Arbeitszeugnis prüfen lassen - Pro | Arbeitsrecht |
| Rückzahlungsklausel | Arbeitsrecht |
| Was droht ihn | Strafrecht |
| Arbeitszeugnis prüfen lassen - Basic | Arbeitsrecht |
| Androhung auf Gerichtseinladung und Forderung von Schadensersatz. | Schadensersatz |
| Lieferverzug | Vertragsrecht |
| Abmahnung / Unterlassung Urheberrecht Photo Whatsapp | Urheberrecht |
| Arbeitslosengeld | Arbeitsrecht |
| extortion by berlin laboratory | Medizinrecht |
| Diskriminierung im Bewerbungsverfahren | Arbeitsrecht |
| Betreff: Anfrage zur anwaltlichen Erstberatung wegen nicht erfüllter Lieferfrist | Kaufrecht |
| Akteneinsicht beantragen | Strafrecht |
| Mountain rescue fees | Schadensersatz |
| Photos/Videosverbreitung | Arbeitsrecht |
| Bezahlte Freistellung | Arbeitsrecht |
| Rechtsberatung Arbeitsrecht/ Hochschulrecht | Verwaltungsrecht |
| Vertragsrecht - mündlicher Vertrag bei Coaching Retreat | Vertragsrecht |
| Praktikum 15.07.21 - 31.12.21 - Entschädigung? | Arbeitsrecht |
| Womöglich Strafrecht | Schadensersatz |
| Therapievertrag / Behandlungsvertrag | Medizinrecht |
| Abmahnung prüfen & abwehren | Arbeitsrecht |
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| Zusatzangebot zu Ihrem Auftrag "Arbeitsvertrag prüfen" | Kostenlose Ersteinschätzung - Recht |
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| Aufforderung der Psychotherapeutenkammen zur Stellungnahme | Medizinrecht |
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| Akteneinsicht beantragen | Strafrecht |
| Kündigung Mitarbeiterin Minijob | Arbeitsrecht |
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